所沢市　東所沢　社会保険労務士

　就業規則作成・変更の流れ

　社会保険労務士たちばな事務所では、クライアント様からお問合せを頂いてから、就業規則の

　　　 作成・変更作業について、以下のようなスケジュールで行ないます。

スケジュール	作　業　内　容	期　間
お問合せ	・フォームや電話によるお問合せ	随　時
訪　問 又は来所	・旧規則のチェック（見直しレポートの提示） ・お見積もり額の提示	1週間から2週間程度
ヒアリングから 原案の作成	・ヒアリングシートを使っての聴き取り ・条文の優先順位の検討・確認 ・旧規程の不要条文の検討・確認 ・新条文の検討・確認 ・原案の作成（記載事項の検討・確認）	2週間から 1ヶ月程度
第1案作成から 最終案作成まで	・第1案の作成・提示・修正 　　第1案の詳細チェック、追加条文の検討・確認〜ミーティ 　　ング（社員代表の意見聴取）〜第1案の修正 ・第2案の作成・提示・修正 　　第1案の詳細チェック、追加条文の検討・確認〜ミーティ 　　ング（社員代表の意見聴取）〜第2案の修正 ・最終案の作成・提示・修正 　　第1案の詳細チェック、追加条文の検討・確認〜ミーティ 　　ング（社員代表の意見聴取）〜最終案の修正	2週間から 2ヶ月程度
納　　品	・書面又はＣＤーＲＯＭ等による納品	完成次第
その他	・社内説明会の開催 ・労働基準監督署への提出代行	ご依頼により随時

　※上記のスケジュールは一般的な基準で、クライアント様のご要望により変更が可能ですので、

　　 お急ぎの場合は、ご相談下さい。　

　※打合せに要する時間は1回につき2時間を限度とさせて頂きます。

　※社内説明会及び提出代行は別料金となります。